タイムマネジメント研修のカスタマイズ研修カリキュラムモデル詳細｜社員研修・社員教育のクリエイト 東京・神奈川・千葉・埼玉のセミナー
「タイムマネジメント」とは単なる時間管理ではなく、「仕事管理」であることを理解し、限りある時間の使い方は無限にあるという動機付けをした上で、効果的なタイムマネジメントの手法を習得します。さらに研修の中で、翌日からの実際の自分の仕事の計画を立てることで、研修での学びを現場で活かしていけるようにしてまとめます。
| 講義項目 | 内容 | 手法 |
|---|---|---|
| なぜ忙しいのか？ | 普段の仕事の進め方、タイムマネジメントの方法をワークシートに洗い出し、グループで共有した上で、タイムマネジメントがうまくできている人と、できていない人との違いをディスカッションしていくことで、タイムマネジメントができている人と、できていない人の違いを鮮明にしていきます。 | 講義 実習 |
| タイムマネジメントとは？ | タイムマネジメントを体験するチーム対抗の簡単なゲームを2回行い、1回目と2回目の違いについてディスカッションを行います。 ゲームの結果からタイムマネジメントの概要につながる論議を行います。 |
講義 実習 |
| タイムマネジメントの技術 | ゴールの設定の方法、仕事の優先順位の付け方、タスクブレイクダウン（課せられた仕事のこなし方）とスケジューリングの仕方について演習とディスカッションを交えながら論議を行います。 「タイムマネジメントとは？」で行ったゲームを題材に、学んだ技術に当てはめて考え、再度、ゲームを行います。 |
講義 実習 |
| タイムマネジメントの実践 | 「タイムマネジメントシート」を使って、研修翌日からの仕事の計画を立て、グループ内で発表・共有し、ディスカッションを行ってグループ内でアドバイスをしあい、実際に行う仕事の計画を完成し、明日からの行動につなげる。 | 講義 実習 |
※上記の研修プログラムは一例です。カリキュラム内容変更等、お気軽にご相談ください。
